Güvenlik profesyonelleri toplumumuzda hayati bir rol oynamaktadır. Çok çeşitli endüstrilerde kazaları ve yaralanmaları önlemek için kritik düzenlemeleri ve prosedürleri desteklemekle görevlidirler. Ancak bu sorumluluk önemli zorlukları da beraberinde getiriyor. Güvenlik uzmanları, karmaşık yasal çerçevelerde gezinmekten tehlikeli durumlarla düzenli olarak yüzleşmeye kadar çok büyük baskılarla karşı karşıya kalabilir. Güvenlik profesyonellerinin etkili bir şekilde çalışması ve başkaları için güvenli çalışma ortamları yaratması da aynı derecede önemli olmasına rağmen, fiziksel güvenliğe odaklanmak bazen zihinsel sağlığın ihmal edilmesine yol açabilir.

Hastalık Kontrol ve Önleme Merkezleri (CDC) bünyesindeki bir departman olan Ulusal Mesleki Güvenlik ve Sağlık Enstitüsü (NIOSH), iş stresi ile zihinsel sağlık arasında kurulan bağlantıyı kabul etmektedir. Araştırma bulguları, stresli çalışma koşullarının hem zihinsel hem de fiziksel sağlık açısından olumsuz sonuçlar doğurabileceğini gösteriyor. Bu olumsuz sonuçlar yalnızca bireysel güvenlik uzmanını etkilemekle kalmaz, aynı zamanda güvenlik protokollerini tehlikeye atma potansiyeline de sahiptir [1]. Kronik stres veya tükenmişlikle mücadele eden güvenlik profesyonelleri, iş görevleri için gerekli olan odaklanma, doğru kararlar verme ve duygusal soğukkanlılığı koruma konusunda zorluklar yaşayabilir.

Stres ve Tükenmişlik Belirtilerini Tanımak

İşaretlerini anlamak stres ve tükenmişlik, güvenlik profesyonellerinin potansiyel sorunları erkenden tespit etmesi açısından çok önemlidir. Stresin yaygın göstergeleri arasında artan sinirlilik, yorgunluk, konsantrasyon güçlüğü ve uyku düzenindeki değişiklikler yer alır. Stres zamanla yönetilmezse, duygusal tükenme, şüphecilik ve azalan yeterlik duygusuyla karakterize edilen bir durum olan tükenmişliğe dönüşebilir. Tükenmişlik yaşayan güvenlik profesyonelleri içine kapanabilir, çaresizlik duyguları sergileyebilir ve duygusal yorgunluk nedeniyle potansiyel olarak güvenlik protokollerini ihmal edebilir.

Mesleki Güvenlik ve Sağlık İdaresi (OSHA), belirleyen ve uygulayan federal kurum işyeri güvenliği standartlar, zihinsel refahı da içeren güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamının önemini vurgulamaktadır [2]. OSHA, güvenlik profesyonelleri için daha destekleyici bir ortam oluşturmak amacıyla işverenlerin işyerindeki stres faktörlerini tanımasına ve ele almasına yardımcı olacak kaynaklar sağlar.

Dayanıklılığın Artırılması ve Ruh Sağlığına Öncelik Verilmesi

Güvenlik profesyonellerinin zihinsel sağlıklarını güçlendirmek ve strese karşı dayanıklılık oluşturmak için atabilecekleri proaktif adımlar vardır. Düzenli egzersiz, rahatlama teknikleri gibi sağlıklı başa çıkma mekanizmaları geliştirmek ve sağlıklı iş-yaşam dengesi hepsi vazgeçilmezdir. Ayrıca iş arkadaşlarından, arkadaşlardan veya aile üyelerinden sosyal destek aramak, stres için değerli bir çıkış noktası sağlayabilir ve bağlantı duygusunu geliştirebilir.

Birçok güvenlik kuruluşu ruh sağlığının öneminin farkındadır ve güvenlik profesyonelleri için özel olarak tasarlanmış kaynaklar sunmaktadır. Amerikan Güvenlik Uzmanları Derneği (ASSP), üyelerine stres yönetimi ve ruh sağlığı farkındalığı konusunda çeşitli araçlar ve bilgiler sunmaktadır [3]. Benzer şekilde, Sertifikalı Güvenlik Uzmanları Kurulu (BCSP), dayanıklılık oluşturma ve tükenmişliği önleme konusunda kaynaklar sunmaktadır [4].

Ayrıca akıl sağlığının bir zayıflık belirtisi olmadığını da unutmamak gerekir. Bir güvenlik uzmanı stres veya tükenmişlik ile mücadele ediyorsa, bir terapistten veya danışmandan profesyonel yardım istemek güçlü bir yoldur. Bir ruh sağlığı uzmanı, güvenlik profesyonellerinin zorlukların üstesinden gelmesine ve başa çıkma mekanizmaları geliştirmesine yardımcı olmak için kişiselleştirilmiş rehberlik ve destek sağlayabilir.

Güvenlik uzmanları için ruh sağlığına öncelik vermek bir lüks değil, bir zorunluluktur. Güvenlik uzmanları, stres ve tükenmişlik belirtilerini tanıyarak, dayanıklılık geliştirerek ve mevcut kaynakları kullanarak kendi refahlarını koruyabilir ve başkalarını etkili bir şekilde korumaya devam edebilir. Zihinsel açıdan sağlıklı bir güvenlik uzmanı, işin gerekliliklerini yerine getirmek, doğru kararlar vermek ve herkes için güvenli bir çalışma ortamı sağlamak konusunda daha donanımlıdır.

Alıntı Yapılan Çalışmalar

[1] “https://www.cdc.gov/niosh/topics/stress/default.html
[2] “https://www.osha.gov/workplace-violence
[3] “https://www.assp.org/about
[4] “https://www.bcsp.org/

İlgili Kurslar

Stres Yönetimi

Stres Yönetimi

çalışanlar için uyuşturucu içermeyen işyeri

Sağlıklı Alışkanlıkları ve İş-Yaşam Dengesini Teşvik Etmek

işyerinde disiplin eğitimi

İş Yerinde Disiplin Eğitimi

tr_TRTurkish